Ateliers collectifs en entreprise : faire avancer vos projets ensemble
Des ateliers sur mesure pour faire évoluer vos façons de travailler.
Pour quels besoins ?
Définir les objectifs et leur donner du sens.
Faire émerger une vision stratégique collective.
Mobiliser l’équipe autour d’un changement.
Partager un cap commun
Clarifier les rôles, périmètres et responsabilités de chacun.
Fluidifier la communication.
Renforcer la coopération.
Mieux travailler ensemble
Créer une dynamique positive.
Valoriser les complémentarités.
Partager une culture commune.
Faire grandir les équipes
Deux approches pour accompagner vos équipes
Ateliers thématiques sur mesure
Travailler ensemble une problématique professionnelle :
Coopération, communication, rôles et responsabilités, changement : l’atelier prend appui sur une thématique qui fait écho à votre situation.
À travers des échanges guidés et des mises en situation, les participants confrontent leurs points de vue, questionnent leurs pratiques et construisent ensemble des pistes d'action concrètes.
L’enjeu : permettre au groupe de passer de la réflexion à des décisions qu’il peut s’approprier.
Ces ateliers peuvent être proposés ponctuellement, lors d’un séminaire ou dans le cadre d’un accompagnement de coaching d’équipe.
Improvisation culinaire : “Zestez vos équipes”
Sans recette, mais pas sans objectif : la création culinaire est le point de départ ; les apprentissages et décisions de l’équipe donnent son sens à l’atelier.
Explorer les façons de travailler ensemble dans un cadre inhabituel.
Mobiliser les capacités présentes au quotidien dans l’entreprise : écouter, décider, prendre des initiatives, composer avec les ressources disponibles et s’adapter.
Selon votre besoin, cette approche permet de travailler la coopération, la créativité, l’autonomie ou la manière d’aborder le changement.
Répartis en équipes, les participants imaginent et réalisent une création culinaire à partir de ressources mises à leur disposition, sans suivre de recette. Cette expérience sert ensuite de support à un temps d'échange sur les dynamiques de coopération observées.
L’enjeu : travailler les dynamiques de l’équipe, sans évaluation individuelle des collaborateurs.
Animation en présentiel, généralement sur ½ journée à une journée.
Vous souhaitez aller plus loin dans l'accompagnement de vos équipes ?
Au-delà des ateliers collectifs, Zeste&Co propose également un accompagnement en coaching professionnel pour soutenir les évolutions individuelles et collectives au sein de votre entreprise.
Découvrez mon accompagnement en coaching professionnel en entreprise.
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